Ubezpieczenia Grupowe inaczej...

A co jeśli w Twoim zakładzie pracy nie ma żadnego ubezpieczenia grupowego, albo to które jest zupełnie Ci nie odpowiada?

Rozwiązanie jest na wyciągnięcie ręki. Wystarczy skorzystać z propozycji tzw. ofert "otwartych".
Są to także ubezpieczenia grupowe, ale można do nich dołączyć nawet w pojedynkę. Konkretny zakład ubezpieczeń prowadzi takie polisy GRUPOWE współpracując np. ze stowarzyszeniami. Osoba zainteresowana konkretnym ubezpieczeniem przyłącza się do już istniejącej polisy ubezpieczenia grupowego i jednocześnie staje się członkiem danego stowarzyszenia, które wypełnia obowiązki organizacyjne (sporządza deklaracje, zbiera składki itp.) jakie zwykle pełni zakład pracy dla swoich pracowników. 

Korzyści są wielorakie. Dla osoby ubezpieczającej się najważniejszy jest bardzo duży wybór różnorodnych ubezpieczeń.
W ŻADNYM ZAKŁADZIE PRACY NIE ZNAJDZIESZ TAK DUŻYCH MOŻLIWOŚCI ZAKUPU UBEZPIECZEŃ NA ŻYCIE.
Chodzi nie tylko o dużą ilość różnych zakładów ubezpieczeń lub o zróżnicowaną wysokość składek ubezpieczeniowych.
Dużym walorem jest przede wszystkim różnorodność proponowanych ubezpieczeń - są to zazwyczaj propozycje: 

  • ubezpieczeń rodzinnych (inne dla singli - inne dla osób w związkach), 
  • ubezpieczeń zdrowotnych, 
  • ubezpieczeń NNW dla dzieci, 
  • ubezpieczeń dla seniorów, 
  • pakietów ochrony prawnej,
  • czy wreszcie wysoko cenionych ubezpieczeń klasy VIP (przeznaczonych głównie dla osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą lub małe spółki, dla wykonujących wolne zawody, dla rolników lub dla osób pracujących zagranicą). 

Kupione poza zakładem pracy ubezpieczenie ma też tę olbrzymią zaletę, że bez względu na możliwe zmiany w zatrudnieniu będzie zawsze kontynuowane - nawet jeżeli okresowo będziemy pozostawać bez zatrudnienia.  Wystarczy systematycznie opłacać składkę. 

Kiedy jesteśmy ubezpieczeni "grupowo" w zakładzie pracy, to każda zmiana zatrudnienia wiąże się z ryzykiem przerwania ochrony ubezpieczeniowej i konieczności rozpoczynania jej zupełnie od nowa i na innych warunkach w nowym miejscu pracy.
Rodzi to często wiele nieprzewidzianych komplikacji.

Poniżej kilka przykładowych grup takich ubezpieczeń. Wystarczy kliknąć w wybrany obrazek, aby przenieść się na stronę, która nie tylko poda więcej informacji, ale umożliwi także samodzielny zakup ubezpieczenia (online) - nawet bez potrzeby osobistego kontaktu z przedstawicielem zakładu ubezpieczeń. To bardzo wygodne i nowoczesne rozwiązanie.

Zobacz jak łatwo kupić wybrane ubezpieczenie:

Możesz także podać dane do ubezpieczenia (online lub telefonicznie):

Od poprawności wszystkich podanych poniżej danych zależy sprawność przygotowania Twojego ubezpieczenia.
Przed wysyłką sprawdź uważnie wszystkie wypełnione pola. Pola oznaczone gwiazdką są obowiązkowe.
W razie pytań w trakcie wypełniania formularza zadzwoń - 600 148 603.
Jeżeli sposób wypełnienia formularza nie będzie dla nas jednoznaczny możesz spodziewać się kontaktu telefonicznego naszego przedstawiciela.

Na podany przez Ciebie adres mailowy zostanie wysłany komplet dokumentów gotowych do:
   -  uzupełnienia wymaganych prawem oświadczeń, 
   -  złożenia czytelnych podpisów.

Nasz przedstawiciel uzgodni z Tobą telefonicznie sposób przekazania wypełnionych dokumentów oraz inne szczegóły organizacyjne.
Jeżeli wypełnienie formularza jest z dla Ciebie niemożliwe przygotuj sobie wymagane informacje i podaj je nam telefonicznie.
Po podaniu nam sms-em Twojego numeru telefonu oddzwonimy (wyślij sms-a POLISA na numer 600 148 603).
Zapraszamy.